Política de seguridad y salud en el trabajo

  • UNIROCA (Uniformes Industriales – Ropa y Calzado Quin Lop S.A.S), como grande empresa dedicada a la fabricación de calzado y la confección de prendas de vestir, (Código CIIU 1521 y código CIIU 1410). Se compromete a cumplir con las normas colombianas vigentes de seguridad y salud en el trabajo, para dar toda la importancia al capital humano que intervienen en las diferentes actividades de su objeto social, independientemente de su forma de contratación o vinculación incluyendo contratistas y subcontratistas como valor fundamental en el logro de sus objetivos estratégicos.

  • UNIROCA, se compromete con el desarrollo de todas las acciones que tienen como objetivo identificar los peligros, evaluar y valorar los riesgos laborales para establecer sus respectivos controles; igualmente con la asignación de los recursos humanos, técnicos y económicos necesarios para la implementación del SG-SST dando cumplimiento a la legislación legal vigente, mediante la mejora continua para proteger la seguridad y la salud de todos los trabajadores.

  • La gerencia apoya los diferentes comités de Seguridad y Salud en el Trabajo, en el cumplimiento de sus funciones como organismos de promoción y vigilancia de las normas y reglamentos dentro de la empresa. Los empleados deben participar en todas las actividades de promoción y prevención e informar los riesgos a los cuales están expuestos, contribuyendo con la mejora continua de sus condiciones de seguridad y salud en el trabajo.

  • Finalmente, el compromiso de mantener y preservar y mejorar las condiciones de salud, dependen, en última instancia de todos y cada uno de los miembros de la organización, su participación y aportes son la parte para la construcción de un entorno laboral seguro y saludable.
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